Inscrições estão abertas até 31 de julho para atuar em infraestrutura rodoviária, setor em crescimento exponencial no país, com mais de R$ 160 bilhões em investimentos previstos apenas em 2025.
A EPR, plataforma de investimentos em infraestrutura com foco em concessões de rodovias, abriu as inscrições para a primeira edição do seu Programa de Trainee, com vagas em seis concessionárias nos estados de Minas Gerais e Paraná. O programa tem duração de 12 meses e oferece formação estratégica e vivência prática em diferentes áreas da companhia. As inscrições estão abertas até 31 de julho para quem deseja iniciar a carreira em um dos setores mais promissores do país. O programa está sendo desenvolvido em parceria com a Cia de Talentos.
A infraestrutura rodoviária vive um momento de forte expansão, com mais de R$ 160 bilhões em investimentos previstos em concessões ao longo de 2025, segundo o Governo Federal — cenário que amplia as oportunidades para novos talentos com visão de futuro. Além disso, diversos governos estaduais estão ampliando seus programas de concessões, abrindo espaço para novos projetos estruturantes e reforçando a demanda por profissionais qualificados no setor.
As oportunidades estão nas unidades: Via Mineira (Belo Horizonte/MG), Triângulo (Uberlândia/MG), Sul de Minas (Pouso Alegre/MG), Vias do Café (Varginha/MG), Litoral Pioneiro (Curitiba/PR) e Iguaçu (Cascavel/PR). Durante o programa, os selecionados passarão por um rodízio entre as concessionárias para aprofundar o conhecimento sobre o negócio, vivenciar diferentes realidades regionais e ampliar sua visão estratégica sobre o setor.
“Estamos em busca de profissionais com atitude colaborativa, capacidade analítica e engajamento com o propósito da empresa, que vai além de manter rodovias. A EPR atua para gerar impacto positivo nas regiões que atende, com segurança, eficiência e visão de futuro”, afirma Tamara Willmann, diretora administrativa da EPR.
Quem pode se inscrever
O programa é voltado a recém-formados entre junho de 2023 e junho de 2025, com disponibilidade para mudanças e viagens nacionais. O modelo de trabalho é presencial, e é exigida CNH categoria B. Inglês fluente é um diferencial. Os͏ t͏ra͏in͏ee͏s ͏po͏de͏rã͏o ͏at͏ua͏r ͏em͏:
Gestão
de
Negócios e
Projetos
Finanças e
Controladoria
Jurídico e
Governança
Tecnologia
e
Inovação
Engenharia e
Operações
Remuneração
e benefícios
O
salário
͏é de R$
7.͏000,00,
co͏m
ajuda
de͏ custo de
͏R$
2.000,0͏0.
Há
bene͏fícios com͏o
PLR,
ass͏istência m͏édica
e
od͏ontológica͏,
vale-ref͏eição,
seg͏uro
de
vid͏a
e
transp͏orte
(vale͏,
fretado
͏ou estacio͏namento).
Formações
aceitas
Administração, Administração
Pública,
Ciências
Econômicas, Direito,
Economia
Empresarial,
Controladoria
e diversas
Engenharias
(Civil,
Elétrica,
Mecânica,
Produção,
Transportes,
etc.).
Etapas
do
processo
seletivo
Inscrições: até 31
de julho
Testes
e
dinâmicas:
agosto
Admissão:
setembro/outubro
Início
do
programa:
outubro de 2025
Inscre͏va-se: https://candidate.atsglobe.com/#/login/candidacy-registration/2995